客服春节在家办公有工资吗
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男子因拒绝春节带电脑回家而被开除***在家办公也算加班吗
春节回家过年之前是每个人心中都所期盼的团圆景象，但是这是很多人碍于工作可能要在公司加班到很晚才能回家，也有人因为工作过年根本不能和家人轻松的团聚。这对想要回家一起过年的人来说就是一种困扰，甚至还有的老板让员工将电脑带回家中进行工作，这完完全全侵犯了员工在非工作时间的自由选择权。
在公司认认真真地完成自己的工作是做员工的基本要求，但是在非工作之外的时间被上司占用用来工作，就侵犯了作为员工支配自由时间的个人权益。作为公司方给员工发布需要做的工作来说是很合情合理的，但是也要注意到员工工作处的时间段是否合乎情理。春节作为我们中国的传统佳节也算是所有人的法定休假，日在休假时期还能就让员工认真工作本身这一点就已经侵犯了员工的自主选择权，员工有能力也有权益对公司的这一行为表示拒绝。但是公司无权因为员工的拒绝而把员工进行辞退，这对员工来说是不公平的对公司来说也是不合乎情理的。
在家办公主要是看在家办公的时间段，如果在家办公室处于本身的工作时间那就不算加班，但是如果是在法定节假日或者是处于员工的休假中让员工在家办公就是属于在加班的范围而加班。一直以来也是员工自己能够自愿选择的事情，春节本身就是一家人团聚在一起的日子更是我国的法定休假日，公司去强迫让男子将电脑带回家进行工作作为员工自然是不愿意的。但是对于加班的范围来说就是在工作的过程中本身延长了工作时间，在家办公也是占用了自己的空闲时间也是，但是如果是因为自身的工作没有做完拿到家里继续做的话那就不算加班的范畴。
我们作为员工在遵守公司规定的同时也要捍卫自己的合法权益，如果在自己的合法权益遭受到侵犯的时候，不管是出于何种原因我们都要拿起法律武器保护自身的合法权益。也希望每个公司能够多一点宽容与大度，让员工能够在公司里感受到公司给予的温暖，而不是把员工当作压榨的机器一直辛勤地为公司付出工作。当然除此之外不能只靠一方面的努力，在这一方面需要员工和公司共同努力才能建设出更美好的工作环境。
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